Técnico-a Licitaciones y Proyectos
Intress
Barcelona, Barcelona, Spain
hace 3 días

Intress busca un-a Técnico-a de Licitaciones y Proyectos para trabajar en el área de Concursos de la Entidad.

Ubicación del servicio : Sede Barcelona

Retribución : 1.714,28€ brutos mensuales x 14 pagas : 24.000€ brutos anuales

Nº horas semanales : 38,5h

Horario : Lunes a Viernes.

Funciones :

  • Redacción y maquetación de propuestas técnicas para la presentación de licitaciones y subvenciones en el ámbito de la infancia y familia, personas mayores, mujeres, salud mental y justicia y comunidad, según los plazos marcados y en coordinación con los diferentes departamentos o agentes implicados.
  • Redacción y maquetación de las memorias de seguimiento y de justificación, según los plazos marcados y en coordinación con los diferentes departamentos o agentes implicados.
  • Realizar la lectura y análisis de los diferentes pliegos técnicos y administrativos y de las bases de las convocatorias.
  • Colaborar en el análisis de las oportunidades en diversos sistemas de alerta de concursos con las administraciones públicas, estudio y análisis de la legislación, mercado y competidores.
  • Apoyar a su responsable directo en la elaboración de los informes y las memorias necesarias y vinculadas a la misión del departamento.
  • Dar soporte en la relación con los clientes.
  • Apoyar en la elaboración de documentos que se desprendan del trabajo de las áreas de conocimiento así como los indicadores de cada uno de los modelos de las áreas de atención de la entidad.
  • Formación académica requerida :

  • Formación universitaria
  • Experiencia profesional mínima :

  • Experiencia mínima de 3 años ejerciendo funciones similares en la formulación de proyectos y la solicitud de licitaciones y / o subvenciones del ámbito social a nivel nacional y / o internacional.
  • Abstenerse candidaturas sin la experiencia mínima)

  • Manejo de programas de diseño gráfico y maquetación.
  • Conocimientos necesarios :

  • Manejo de office avanzado.
  • Español- catalán mínimo nivel C
  • Otros aspectos valorados :

  • Formulación de proyectos.
  • Marco lógico
  • Flexibilidad de horario.
  • Trabajo en equipo
  • Conocimientos del tercer sector
  • Intress se compromete a través de su Política de Gestión de Personas y compromisos adoptados en el III Plan de Igualdad de Intress, en su Eje 2, a gestionar los procesos de selección externa y promoción interna con el compromiso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, tanto desde Intress como desde las entidades colaboradoras, que asegurarán la igualdad y dotarán de perspectiva de género a sus procesos selectivos.

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