Senior Manager CF M&A (Sector Energías Renovables)
KPMG Spain
Madrid, ES
hace 6 días

Qué podrás hacer?

Buscamos una persona con experiencia previa de al menos cinco añosen M&A Energía e Infraestructuras, para incorporar en nuestro departamento de Corporate Finance, en el equipo de M&A como Senior Manager en Madrid.

Como Senior Manager de este equipo, gestionarás equipos de trabajo especializados en M&A y asesoramiento financiero dentro del sector de Energía e Infraestructuras, y con especial foco en energías renovables.

Trabajarás en el sector originando y ejecutando mandatos de venta y compra, teniendo un papel de liderazgo en la interlocución con clientes y en la gestión del día a día de la ejecución de las transacciones.

Gestionarás equipos de proyecto formados por los miembros más junior del equipo (Managers, Associates y Analistas), y con dependencia directa del socio responsable del grupo de Energía e Infraestructuras.

Rol y responsabilidades :

  • Definición y seguimiento de la estrategia comercial, coordinada con el socio y otros Senior Managers del departamento
  • Gestión de la elaboración de presentaciones comerciales para clientes (pitches) y seguimiento de la actividad de los mismos
  • Gestión del proceso y de la preparación de los materiales de marketing necesarios (Teaser, Infomemo, Management Presentations, Modelo Financiero, etc.)
  • Liderar la interacción con el cliente y contrapartes involucradas en las transacciones (potenciales inversores, asesores, proveedores, etc.)
  • Gestión del ciclo interno administrativo de contratación (contratación, facturación y cobro)
  • Qué necesitas saber?

  • Se requiere más de 5 años de experienciaprevia en M&A con experiencia en energías renovables.
  • Titulación : Grado ADE / ADE y Derecho o similar.
  • Valorable Máster en Finanzas, obtenido CFA u otra formación financiera de posgrado.
  • Nivel de inglés muy alto.
  • Dominio del paquete MS Office.
  • Qué valor añadido te podemos aportar?

  • Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina.
  • Oportunidades internacionales y red de contactos global
  • Formación continua : acceso a trainings y certificaciones (Salvo Programa Rocket)
  • Salario competitivo y plan de remuneración flexible.
  • 31 días laborables de vacaciones (Salvo Programa Rocket)
  • Posibilidad de teletrabajo.
  • Posibilidad de implicarte en proyectos de voluntariado profesional.
  • Cada persona tiene un valor único y especial que aportar en KPMG. Te esperamos, independientemente de tu raza, color, religión, edad, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad, o cualquier otra circunstancia personal o social. Tu talento es bienvenido.

    Elegir KPMG es saber que tendrás un plan de carrera a tu medida, dónde crecer y progresar en la mejor dirección. Si quieres pensar en grande, ven con nosotros.

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