Técnico de Mantenimiento (h/m)
Cortizo
A Coruña, ES
hace 1 min

Funciones : - Realización de mantenimiento correctivo y preventivo de maquinaria industrial

  • Intervenciones en el área de producción para ajustes de la maquinaria en la producción de perfilería.
  • Requisitos

    Formación a nivel de FPII o experiencia equivalente, en áreas de técnico industriales y / o de mantenimiento.

    Conocimientos de mantenimiento mecánico, hidráulico, eléctrico, neumático.

    Experiencia en entornos industriales

    Persona resolutiva, rigurosa y seria en su trabajo.

    Imprescindible residencia en un área cercana a Padrón.

    Experiencia de al menos 3 años en mantenimiento.

    Disponibilidad para trabajar en fines de semana, con sistemas de rotación de 4 turnos.

    Qué te ofrecemos?

    Salario entre 22.000 y 24.000 € brutos al año entre fijo y complementos, variable la parte fija en función de la valía y conocimientos aportados.

  • Formarás parte de una empresa líder en el sector del aluminio, dinámica y en plena expansión.
  • Ambiente de trabajo cercano, inspirador y ambicioso.
  • Beneficios sociales y descuentos en salud, combustible, formación...
  • Oportunidades constantes de desarrollo con retos muy variados que generan aprendizaje en el puesto de trabajo con la Universidad Corporativa Campus Talento, realizando cursos de inglés, francés, alemán, aplicaciones informáticas, business intelligence, formación adhoc, para aprovechar el tiempo de mediodía.
  • Plan de carrera con posibilidad de promoción y cambios de proyecto. Creemos en el crecimiento horizontal y vertical. La cantera es lo más importante.
  • Actividades sociales : visitas a fábricas para trabajadores y familiares, Fiesta de Navidad, Eventos deportivos...
  • Compromiso con la igualdad :

    La presente oferta de empleo está redactada teniendo en cuenta la imparcialidad y no discriminación por razón de género, raza, ideología o cualquier otro motivo.

    Especialmente, se tiene en cuenta el respeto a la normativa vigente relativa a la igualdad de género entre mujeres y hombres (Real Decreto-ley 6 / 2019).

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