Responsable de Ventas y Gestión de Equipo (Área Máster)
Grupo Planeta
València, Valencia/València, Spain
hace 6 días

Bajo la supervisión de la directora de ventas , se asegurará de elaborar y definir la estrategia de ventas para el correcto crecimiento de la empresa en las distintas líneas de negocio de su responsabilidad.

Buscamos a un Responsable de Ventas y Gestión de Equipo (Área Máster) apasionado por las personas con visión estratégica para unirse a nuestro equipo de la VIU

En qué consistirá tu día a día?

  • Análisis y planificación de objetivos individuales y grupales en seguimiento con los jefes de equipo.
  • Conocer la evolución del mercado y de los productos / servicios para aplicar las medidas necesarias adaptándose a las nuevas tendencias.
  • Lograr los objetivos de venta.
  • Es responsable del alcance de las metas establecidas por la organización, así como la implementación de estrategias que contribuyan a los márgenes de crecimiento de la empresa.
  • Proveerá un correcto Forecast sobre las oportunidades de ventas, tomando en cuenta planes, alcance, tiempos y resultados de la empresa.
  • Será responsable del desarrollo del equipo de ventas, quienes entienden y asesoran a los clientes y sus objetivos, con el fin de crear estrategias para el desarrollo apropiado de propuestas de valor que representen los productos y servicios de la empresa de una manera competitiva.
  • Será responsable del desarrollo de los jefes de equipo, del seguimiento de las ventas y matriculas por áreas.
  • Trabajará activamente con el departamento de Marketing para proporcionar el feedback de los equipos comerciales en aras de aprovechar las oportunidades comerciales y la mejora continua de nuestros productos.
  • Trabajará con el resto de la organización para mejorar el proceso comercial y la experiencia de los potenciales alumnos.
  • Trabajará estrechamente con el departamento académico, brindándole los apoyos necesarios.
  • Se asegurará de que los equipos de venta sigan el procedimiento marcado por el departamento de calidad, o en su defecto, los marcados por la organización.
  • Qué ofrecemos?

  • Contrato estable : Indefinido y a jornada completa.
  • Podrás desarrollarte profesionalmente gracias a nuestros planes de formación y desarrollo de talento interno.
  • Descuentos y promociones exclusivas para nuestros empleados (masters y posgrados, sellos editoriales, coleccionables, Casa del Libro )
  • Un atractivo paquete de beneficios sociales a través del plan de retribución flexible que incluye : tarjeta transporte, tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, etc.
  • Nos regimos por el convenio colectivo de universidades privadas!
  • Qué estamos buscando en ti?

  • Experto en crear equipos de alto rendimiento comercial
  • Habilidades analíticas y numéricas
  • Comprender el mercado local y la competencia en su área de influencia.
  • Capacidad para detectar áreas de mejora, implementar planes de acción y realizar los seguimientos oportunos de dichas acciones
  • Apasionado / a por los procesos comerciales, la venta y el correcto asesoramiento del cliente para asegurar su satisfacción.
  • Pasión por el desarrollo de personas y del talento
  • Pasión por el negocio educativo y como la educación ayuda a la transformación de las personas.
  • Disfruta trabajando en un entorno con ritmo rápido.
  • Capacidad de liderar negocios a través de las personas.
  • Alta Capacidad de trabajo en equipo con los diferentes departamentos de la empresa, generando un ambiente de confianza.
  • Capacidad para hacer que las cosas sucedan de manera sencilla y ágil.
  • Capacidad para tomar las decisiones teniendo en cuenta negocio y personas.
  • Capacidad para motivar a las personas que le rodean.
  • Manejará a la perfección los 4 key roles básicos de un liderazgo situacional :
  • Leading / Managing / Mentoring / Coaching
  • Desarrollar el negocio y obtener resultados
  • Será fuente de inspiración para sus equipos y el resto del departamento
  • Creará sentimiento de unión y pertenencia.
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