Director de Marketing (h/m)
JobLeads GmbH
España
hace 3 días

Compañía del sector retail de referencia en su sector.Desarrollar e implementar la estrategia de marketing para todos los canalesImplementar la estrategia de Trade Marketing.

Definir el plan de marketing integral, identificando, desarrollando y realizando el seguimiento de los KPI's y stakeholders (segmentos, canales, países, políticas de pricing).

El Plan de Marketing debe contener objetivos mesurables que sean viables y se integren en la planificación general de la empresa y en el presupuesto general.

Creación, desarrollo, implementación y evaluación del presupuesto del área.Desarrollar los planes de acción adecuados a la consecución de los objetivos, incluyendo las acciones de marketing oportunas en los mercados que se detallen en el plan comercial.

Análisis del entorno y del sector : - Análisis y evaluación de los mercados internacional, nacional y local.- Análisis y evaluación de la competencia internacional, nacional y local.

  • Benchmarking local.Establecer la estructura organizativa del departamento y su debido control, supervisión y liderazgo.
  • Colaborar en la selección, formación y evaluación del departamento.Gestión directa del departamento de reservas on line y off line.

    Análisis de mercados e índice de satisfacción conjuntamente con el departamento comercial : - Competencia- Satisfacción de clientes actuales.

  • Clientes potenciales.Elaboración y presentación de informes del departamento con la periodicidad indicada para cada uno de ellosSeleccionamos un profesional con formación superior idealmente en Marketing, valorándose positivamente Máster en prestigiosa Escuela de Negocios y experiencia mínima de 4 años gestionando el departamentos de marketing en compañías hoteleras o del sector del lujoQue tenga capacidad de análisis y síntesis, visión global.
  • Entusiasmo en la realización de las funciones y capacidad de trabajar en equipo. Proactividad y clara implicación al resultado.

    Acostumbrado a trabajar bajo presión de tiempos y resultados.Conocimientos a nivel usuario avanzado de OfficeIndispensable alto nivel de inglés.

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